rba管理系统-RBA认证审核机构-徐州VAP RBA认证

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健康和通信
RBA验厂结果
RBA验厂结果分为：**不符事项、重大不符事项、不符事项风险、轻微不符事项。
　　一、**不符事项：严重不符事项，并且具有重大和立即产生的影响。它们是预先确定的，如工厂有童工。如果发现**不符事项，审核员必须立即向工厂管理层和RBA APM报告。其他**不符事项包括：强迫劳工、可能直接危及生命或造成严重伤害的健康和问题，以及可能对社区造成严重且直接的损害的环境问题。所有这些**不符事项已经在审计协议中的问题区域用浅红色标出。
　　审核员将通知受审方，对员工立即产生危险的问题应在尽可能早的时间（但不应迟于发现后的30 天）纠正。在采取纠正行动之前必须使工人脱离危险。对**不符事项,应采取遏制行动以消除威胁，并应在审核结束之前完成，且由审核员作为审核备注在结论中列出。这不适用于工作时间和社会，因为通常在审核结束前不可采取任何遏制行动。
　　二、重大不符事项 ：视为在管理体系中的重大失败，会影响体系产生满意结果的能力。未实施既定的流程或程序或在流程或程序完全无效时可能会导致重大不符事项，例如组织未确认是否遵守适用的法规属重大不符事项。
　　三、不符事项风险：在有限的情况下使用此评级：
　　1）当没有充分证据（例如不足3个数据点）可确定是否符合时。由于时间不足或缺乏关键文档或个人时可能出现这种情况。
　　2）存在冲突性证据时。例如：工人面访信息与计划文档或管理层声明相矛盾。
　　3）条件或实践符合要求，但您认为，如果工厂管理层没有采取额外的行动或努力，则很有可能会发展成不符事项。
　　四、轻微不符事项：轻微不符事项本身不会显示管理体系出现系统性问题。它通常是孤立或随机的事件。例如：在内部审核时出现逾期纠正行动请求未决，或未根据条例的变化而修改程序。

流程及时间
RBA Non-VAP
　　1.
　　审核公司收到客户的询问，了解被审方的风险程度及审核范围内的员工人数
　　2.
　　确定现场审核人数，至少增加一天的报告时间
　　3.
　　用Agreement发出报价
　　4.
　　安排审核时间
　　5.
　　实施审核
　　6.
　　在20工作日内提交报告给审核委托方
审核范围
RBA Non-VAP
　　通常和被审方的客户沟通确认，多数客户接受只审核他们的专属区域：
　　专属区域是指该客户专属的生产区域，公共的支持设施和管理功能不能排除在外

RBA VAP认证等级划分：
RBA VAP认证共分为白金，黄金，银三种结果，获得各级认证需要满足之条件如下：
白金：VAP获评200分以上，已完成所有缺失改正并提交矫正计划于RBA-ON平台；
黄金：VAP获评180分以上，已完成重点和重大缺失改正并提交矫正计划于RBA-ON平台；
银：VAP获评160分以上，已完成重点缺失改正并提交矫正计划于RBA-ON平台。
以上三种等级都必须完成正式VAP稽核并完成缺失改善与结案。自评（AMA，Auditee Managed Assessment）或客户稽核（CMA，客户管理评估）将不在此认证范围。

RBA验厂内容
       1、公司的合法性：客人通过对公司营业执照、税收登记证、消防走火图等文件数据的查看以证实该公司是否合法及。 
　　2、童工和未成年工：客人禁止公司雇用未满16周岁的童工，能接受雇用16周岁以上18周岁以下的未成年工，但必需有部门的以及有实际行动确保未成年工的身心健康。 
　　3、岐视：客人不允许公司在录用及提升员工的时候存在有性别、种族、年龄、信仰等各方面的岐视。验厂人员一般会查看所有的在职人员人事档案及近6个月离职的人事档案及劳动合同。 
　　4、工作时间：公司必需要按当地的法律法规确保工人的休息时间，每周至少休息，每周工作不可以**过60个小时。 
　　5、劳动报酬：平时加班及法定假日加班要按当地法律规定的资率支付员工的工资，并且每个月的工资不可以低于当地的工资标准。客人一般会查看近3个月或12个月的员工考勤及工资发放记录。 
　　6、惩戒性措施：客人不接受公司对员工进行任何的罚款、打骂等措施，更不接受公司有强迫劳动的行为。 
　　7、健康与：公司要提供健康的工作场所以及有必须的环境保护措施及相关的许可。对特种职业的员工要有相应的操作。
RBA认证审核注意事项
1、周工时小于等于60H,为Marjor
2、要求20%以上、全买，但孩子宝等非电子行业的客户，全买，基数要按照过去12个月的平均工资
3、需要有防雷检查报告，若宿舍、厂房都没有，会开出2个问题，饮用水测试报告：厂房宿舍都要，电工工具绝缘检测报告
4、消防问题都很*导致priority等级，要有烟感，06年后建筑要喷淋，按沃尔玛要求，电子行业出口门处不能有台阶，现场要配备微型消防站
5、紧急点要设置2个，一个室内一个室外（室内紧急点用于恶劣天气不能在室外）厂区要挂限速牌5km/h
6、消防门要求单一动作打开（各公证行看待有出入，有的只是没有多余锁即可）
7、ERT应急小组、成员名单、培训记录，必须张贴，含联系方式，报警急救联系方式
8、药箱点检记录、劳保用品评估记录、发放记录
9、现场张贴作业指导书、社会责任相关政策，要高签字盖章、
10、人体工程学要有程序、评估、重力劳动岗位评估、培训
11、虫害控制程序、虫害控制记录
12、餐厅要有食品留样
13、培训要有教材，审核员建议把所有RBA内容做成一本教材每年定期培训一次， 新员工每月每旬一次
14、危废每两年要对危废公司进行审核、确保我方公司的危废得到有效处理
15、固体废物（如边角料）可以卖给环卫
16、餐厨垃圾要交给资质公司处理
17、节能减排：能源统计、碳排放、目标
18、禁用物质管控
19、暴雨水程序、雨量统计表，暴雨水风险评估与检查
20、目标管理，设立目标、跟进完成情况
21、法律法规:每季度更新一次
22、保密协议：客户的、供应商的、员工的
23、供应商评审，程序上要规定是去现场评审、、跟进
24、文件管控程序：文件发放记录、销毁记录、保存年限
25、匿名投诉记录、道德检举记录、记录及对应报告
26、风险评估程序、评分、控制计划
27、温室气体评估，统计计算
28、现场设立母婴室
29、现场服务商也在审核范围内
30、各种应急预案，覆盖要齐全（自然灾害、火灾、、等）
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