.管理体系
公司承诺
管理的义务和责任
法律与客户要求
风险评估与风险管理
改进目标
培训
沟通
员工反馈、参与和不满
审核与评估
纠正行动措施
文档与记录
供应商责任
获得RBA认证合格报告:企业需要满足RBA认证审核要求包括劳工、道德规范、健康、环境及管理体系这五个部分:
1、劳工部分要求:不得雇佣童工,无强迫劳工,薪资工时一致性,待遇,无歧视以及自由联合等;
2、道德规范部分要求:公平竞争,公平交易,信息公开,无不正当收益,保护知识产权,社区参与及身份保密;
3、健康要求:工厂应当尽量给员工提供健康的工作环境,尽量减少职业伤害因素;
4、环境部分要求:提供环境验收报告,防止有害物质、工业废气废水的排放,减少产品中有害物质的含量等;
5、管理体系部分要求:客户要求、公司承诺及法律要求,风险管理及风险评估,责任与管理职责,员工反馈参与,有实施计划和措施的绩效目标。
RBA验厂结果
RBA验厂结果分为:**不符事项、重大不符事项、不符事项风险、轻微不符事项。
一、**不符事项:严重不符事项,并且具有重大和立即产生的影响。它们是预先确定的,如工厂有童工。如果发现**不符事项,审核员必须立即向工厂管理层和RBA APM报告。其他**不符事项包括:强迫劳工、可能直接危及生命或造成严重伤害的健康和问题,以及可能对社区造成严重且直接的损害的环境问题。所有这些**不符事项已经在审计协议中的问题区域用浅红色标出。
审核员将通知受审方,对员工立即产生危险的问题应在尽可能早的时间(但不应迟于发现后的30 天)纠正。在采取纠正行动之前必须使工人脱离危险。对**不符事项,应采取遏制行动以消除威胁,并应在审核结束之前完成,且由审核员作为审核备注在结论中列出。这不适用于工作时间和社会,因为通常在审核结束前不可采取任何遏制行动。
二、重大不符事项 :视为在管理体系中的重大失败,会影响体系产生满意结果的能力。未实施既定的流程或程序或在流程或程序完全无效时可能会导致重大不符事项,例如组织未确认是否遵守适用的法规属重大不符事项。
三、不符事项风险:在有限的情况下使用此评级:
1)当没有充分证据(例如不足3个数据点)可确定是否符合时。由于时间不足或缺乏关键文档或个人时可能出现这种情况。
2)存在冲突性证据时。例如:工人面访信息与计划文档或管理层声明相矛盾。
3)条件或实践符合要求,但您认为,如果工厂管理层没有采取额外的行动或努力,则很有可能会发展成不符事项。
四、轻微不符事项:轻微不符事项本身不会显示管理体系出现系统性问题。它通常是孤立或随机的事件。例如:在内部审核时出现逾期纠正行动请求未决,或未根据条例的变化而修改程序。
RBA VAP认证等级划分:
RBA VAP认证共分为白金,黄金,银三种结果,获得各级认证需要满足之条件如下:
白金:VAP获评200分以上,已完成所有缺失改正并提交矫正计划于RBA-ON平台;
黄金:VAP获评180分以上,已完成重点和重大缺失改正并提交矫正计划于RBA-ON平台;
银:VAP获评160分以上,已完成重点缺失改正并提交矫正计划于RBA-ON平台。
以上三种等级都必须完成正式VAP稽核并完成缺失改善与结案。自评(AMA,Auditee Managed Assessment)或客户稽核(CMA,客户管理评估)将不在此认证范围。
RBA认证,原EICC认证,目前,RBA认证不是电子行业也可以做,只要是RBA供应链上面的供应商都可申请,不像以**样非要电子行业。在RBA6.0实施后,还增加了新的行业会员,如零售、玩具和汽车行业。
审核分三类:VAP RBA认证、NON VAP RBA认证、飞利浦RBA认证。
A.由客人向RBA发起审核申请的,则为NON VAP RBA认证;
B.由工厂自行向RBA发起审核的,则为VAP RBA认证
C.如果工厂的客人是飞利浦,飞利浦向RBA发起申请,则为飞利浦RBA认证
VAP RBA认证审核的结果评分等级为白金、黄金、银三种结果,获得各级认证需要满足之条件如下
(1)白金:VAP获评200分以上,已完成所有缺失改正并提交矫正计划于平台;
(2)黄金:VAP获评180分以上,已完成Priority和Major缺失改正并提交矫正计划于平台;
(3)白银:VAP获评160分以上,已完成Priority缺失改正并提交矫正计划于平台
RBA认证审核注意事项
1、周工时小于等于60H,为Marjor
2、要求20%以上、全买,但孩子宝等非电子行业的客户,全买,基数要按照过去12个月的平均工资
3、需要有防雷检查报告,若宿舍、厂房都没有,会开出2个问题,饮用水测试报告:厂房宿舍都要,电工工具绝缘检测报告
4、消防问题都很*导致priority等级,要有烟感,06年后建筑要喷淋,按沃尔玛要求,电子行业出口门处不能有台阶,现场要配备微型消防站
5、紧急点要设置2个,一个室内一个室外(室内紧急点用于恶劣天气不能在室外)厂区要挂限速牌5km/h
6、消防门要求单一动作打开(各公证行看待有出入,有的只是没有多余锁即可)
7、ERT应急小组、成员名单、培训记录,必须张贴,含联系方式,报警急救联系方式
8、药箱点检记录、劳保用品评估记录、发放记录
9、现场张贴作业指导书、社会责任相关政策,要高签字盖章、
10、人体工程学要有程序、评估、重力劳动岗位评估、培训
11、虫害控制程序、虫害控制记录
12、餐厅要有食品留样
13、培训要有教材,审核员建议把所有RBA内容做成一本教材每年定期培训一次, 新员工每月每旬一次
14、危废每两年要对危废公司进行审核、确保我方公司的危废得到有效处理
15、固体废物(如边角料)可以卖给环卫
16、餐厨垃圾要交给资质公司处理
17、节能减排:能源统计、碳排放、目标
18、禁用物质管控
19、暴雨水程序、雨量统计表,暴雨水风险评估与检查
20、目标管理,设立目标、跟进完成情况
21、法律法规:每季度更新一次
22、保密协议:客户的、供应商的、员工的
23、供应商评审,程序上要规定是去现场评审、、跟进
24、文件管控程序:文件发放记录、销毁记录、保存年限
25、匿名投诉记录、道德检举记录、记录及对应报告
26、风险评估程序、评分、控制计划
27、温室气体评估,统计计算
28、现场设立母婴室
29、现场服务商也在审核范围内
30、各种应急预案,覆盖要齐全(自然灾害、火灾、、等)
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